论激励在医院管理中的应用

摘要：

在医院管理中发挥好激励作用有利于充分调动职工的工作积极性、主动性和创造性,提高工作效率.医院是知识分子集中的地方,医护人员都具有一定的文化素质,非常希望他们的付出和劳动成果得到重视和承认.因此,建立适应医院发展需要的激励机制,是稳定医疗队伍、激发潜能、保持活力的重要手段.

机标关键词：激励作用、医院管理、工作积极性、知识分子、医院发展、医疗队伍、医护人员、文化素质、劳动成果、激励机制、激发潜能、工作效率、保持活力、主动性、创造性、职工、稳定、集中

所属期刊栏目：27

分类号：R19;G42

在线出版日期：2010-10-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：55-57