10.3969/j.issn.1671-9069.2009.01.012
绩效考核助财务管理更上一层楼
@@ 作为两次抗击非典战役的胜利者,几十年传染病患者的守护者,地坛医院有着辉煌的历史,面对未来如何提高现代化医院的管理水平,2005年下半年我院将绩效考核管理体系引入医院的管理中,经过半年试运行,2006年在全院推广,目的足实现组织战略目标和个人发展双赢;提高员工工作积极性;提高管理者的管理水平,进而提高医院的整体效率与效益.
绩效考核、财务管理、现代化医院、管理水平、效率与效益、工作积极性、战略目标、抗击非典、管理体系、个人发展、守护者、试运行、管理者、传染病、组织、战役、员工、双赢、历史、患者
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R19;G22
2009-04-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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