不同工作年限党务工作者对基层党组织规范化建设认知状况的调查

摘要：

目的 了解北京市属医院不同工作年限的党务工作者对基层党组织规范化建设的态度及其影响因素,为基层党组织规范化建设提供参考.方法 采用深入访谈法、问卷调查法,于2018年10月至11月对北京市属医院11名党委办公室主任和157名基层党务工作者进行调查.其中,从事党建工作年限≤5年81名,>5～10年30名,>10～15年28名,>15年18名.问卷调查内容包括背景资料及围绕调查对象所在单位党建工作规范化建设的现状、看法和意见建议展开,分析不同工作年限党务工作者各指标的差异.结果 不同工作年限党务工作者对于"您所负责、从事的党建工作有规范和流程吗?""您认为每一项党建工作都设置规范和流程对工作帮助大吗?""您如何评价单位的党建工作?"态度比例比较,差异有统计学意义(P<0.05).且呈现出工作年限越高越认同经验对党建工作的重要性,工作年限越低越认为没有统一的规范与流程是导致党建工作困难的主要原因.结论 工作年限越低的党务工作者对基层党组织规范化建设认可度越高.

关键词：基层党组织;规范化建设;工作年限;认知

所属期刊栏目：18

分类号：D267.7(党的建设)

资助基金：北京市结核病胸部肿瘤研究所首都医科大学附属北京胸科医院"212"人才工程课题管理人才212-20180402

在线出版日期：2021-08-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：54-58