乌鲁木齐市医养结合型养老机构养老护理员核心胜任力现状及影响因素分析

摘要：

目的 了解乌鲁木齐市医养结合型养老机构养老护理员核心胜任力现状并分析影响因素.方法 2019年12月—2020年1月采用便利抽样法对乌鲁木齐市医养结合型养老机构养老护理员进行问卷调查,量表采用养老护理员核心胜任力调查表和一般自我效能感量表.结果 乌鲁木齐市医养结合型养老机构养老护理员核心胜任力总分为(106.27±15.17)分.个人品质、沟通能力、伦理法规知识、护理知识、护理技能及核心胜任力总体与自我效能感均呈正相关(r=0.282、0.229、0.257、0.423、0.260、0.376,均P<0.01).工作年限、职称、是否参加过相关岗前培训对养老护理员核心胜任力有影响(P<0.05).结论医养结合型养老机构养老护理员核心胜任力处于中等偏上水平,管理者应加强护理知识和技能的培训,重视提高低职称、低工龄养老护理员核心胜任力,增强自我效能感,提高养老护理员核心胜任力.

关键词：医养结合、养老护理员、核心胜任力、影响因素

所属期刊栏目：17

分类号：R473(护理学)

资助基金：新疆维吾尔自治区自然科学基金项目2019D01 C228

在线出版日期：2021-01-18（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：8-11,29