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医学专业新任教师教学行为失常的成因与对策

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新任教师是教师队伍的重要组成部分,是未来教师队伍的中流砥柱.课堂教学质量的高低取决于教师的教学行为是否规范.在教学实践过程中,个别教师尤其是医学专业新任教师普遍存在着教学目标不明确、教学内容安排不合理、教学方法不灵活、课堂管理不和谐等诸多教学行为失常的现象.本文从学校岗前培训无针对性、教学督导执行不力以及新任教师教育教学理论匮乏、心理压力过大等方面分析了造成失常教学行为的原因,并针对这些原因提出学校要加强岗位培训的实用性、教学督导的有效性,教师要强化教育教学技能、心理健康素养,以促进新任教师教学质量的提高.

教学行为、医学专业、失常、新任教师

13

G451(教师与学生)

河北省高等学校人文社会科学研究项目SZ2011366

2016-06-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

134-136,140

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13

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