10.3969/j.issn.1006-1959.2004.12.002
应用密切值法评价医疗工作质量
@@ 密切值法是系统工程的一种优选方法.即确定待评单位各评价指标的"最优点"与"最劣点",然后以待评指标距最优点的最小距离、与最劣点的最大距离作为参比,综合比较其隶属于最优点和最劣点程度的一种无量的综合评价方法.医疗工作质量受多种因素的影响,如疗效、病种、床位设置及利用等.对这些影响因素进行综合评价,发现工作中存在的不足,为医院领导加强管理决策提供科学依据.现用此方法对我院 1994-2003年医疗工作质量进行综合评价.
应用、密切值法、综合评价方法、医疗工作质量、最优点、最劣点、最小距离、最大距离、评价指标、优选方法、影响因素、医院领导、系统工程、管理决策、床位设置、疗效、科学、单位、程度
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R1(预防医学、卫生学)
2005-01-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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