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10.3969/j.issn.1004-6267.2017.08.006

以人为本扎实推进 努力实现企业人才队伍建设新提升

引用
多年来,上海烟草包装印刷有限公司(以下简称上海烟印)非常重视人才培养工作,坚持探索科学的人才管理系统工具和方法,希望通过人才培养的卓越手段,为企业发展带来巨大收益.”十二五”期间,上海烟印建立了专业技术及专业技能职务聘任机制,通畅技术业务和操作技能晋升通道等,使高技能人才队伍结构得到进一步优化,员工队伍素质也实现了稳步提升.围绕企业”精心服务主业、实现多元发展”的战略定位转变,对照”十三五”期间的发展新要求和新目标,目前,面对行业内外市场的变化,上海烟印的队伍结构和综合能力正在努力适应未来行业的可持续发展,不断充实高技能、紧缺性和关键性人才.

上海烟印、高技能人才、培训、校企合作、技能大赛

G64;G47

2017-08-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共5页

23-27

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31-1402/TS

2017,(8)

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