10.3969/j.issn.1671-0681.2001.06.011
专业化--我国公务员制度建设亟待强化
我国公务员制度对专业化建设力度不够,主要体现在公务员职位分类制度以及以职位分类为基础的各项具体制度中.要完善我国公务员制度建设,积极推进公务员专业化建设,就要在改革现有的公务员职位分类制度的基础上,逐步完善公务员的考试录用制度、培训制度、考核--晋升制度等基本制度,真正做到以制度选人、育人,提高整个公务员队伍的专业水平和工作效率.
公务员、专业化、制度建设
D630.3(国家行政管理)
2004-12-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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