10.3969/j.issn.1000-5110.2017.02.011
我国企业职工基本养老保险制度养老金替代率水平研究
文章结合替代率的定义和相关国际经验,从我国企业职工基本养老保险制度设计入手,通过目标替代率和平均替代率两个维度分析现行待遇水平的合理性,认为无论是目标替代率还是平均替代率都低于当时制度设计的目标,且有进一步偏离的趋势.如果继续照此发展,可能难以有效保障退休人员的基本生活.为此,文章提出解决替代率水平偏低的3项措施:一是合理确定个人账户记账利率水平;二是适当延长退休年龄;三是夯实基本养老保险缴费基数.
企业职工、养老保险、替代率
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F840.67(保险)
2017-06-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共6页
89-94