文化和制度距离、跨国并购与“一带一路”投资
基于2008 ~ 2015年间世界47个经济体的668起企业跨国并购事件,通过实证检验甄别了文化距离和制度距离对企业跨国并购绩效的影响,其中个人主义维度的文化距离对跨国并购绩效具有显著的负向影响;权力距离维度的文化距离对跨国并购绩效具有显著的正向影响;经济竞争力距离对跨国并购绩效具有显著的正向影响;主并方并购前的资产负债率对跨国并购绩效具有正效应.跨国并购的目的不仅是规模的扩大,而且是效益的提升,文化与制度距离的作用对于扎实推进“一带一路”建设具有重要启示作用.所以,为了提升跨国并购效率,需顺应不同文化距离维度的作用路径,避免同一方向的文化距离强化导致效果抵消.“一带一路”沿线国家和地区应在经济交往的同时,增强文化交流,释放文化和制度软环境对跨境投资的促进作用.
跨国并购、文化距离、制度距离、“一带一路”倡议
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F832.5(金融、银行)
国家社会科学基金项目“人民币双边波动新常态下货币政策与汇率政策的冲突与协调研究15BJY156;教育部人文社会科学基金“金融业双向开放推动下中国外汇市场压力的聚集与释放及风险预警研究”16YJA790023;吉林大学哲学社会科学青年学术领袖培育计划项目“开放型经济新体制与人民币国际化研究”2015FRLX16
2018-10-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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