关于民营企业人才流失的思考

摘要：

人才是民营企业发展的重要资源,也是民营企业持续发展的关键.但是,目前民营企业人才现状不容乐观,人才向具有竞争力企业的流动频率加快,民营企业面临着严重的人才流失问题,并且成为制约民企发展的瓶颈.因此,如何进行民营企业的员工流失管理已成为当前刻不容缓的问题.

关键词：民营企业、人才流失、现状思考

所属期刊栏目：22

分类号：D272(中国共产党与各国共产党的关系)

在线出版日期：2007-05-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：62-64