关于人力资源会计的理论探讨

摘要：

针对目前学术界关于人力资源会计的探讨，在立足于知识经济的背景下，提出劳动者权益会计将成为21世纪的会计主流，井对相关难题提出了独到看法，包括：物质资本家和人力资本家将成为一种共同投资的关系；应以未来价值折现法并分等级确认劳动者权益：对于企业投资应按比例增加人力资产；人力资产应该予以摊销以及正确看待人力资本家的工资和投机问题等等。

关键词：人力资源、知识经济、劳动者权益

所属期刊栏目：18

分类号：F234(会计)

在线出版日期：2007-05-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：92-95