高层次人才队伍建设的实践
@@ 高层次人才是重要的生产力,是企业治理结构中不可忽视的重要力量.随着社会主义市场经济日益深化和现代企业制度的逐步建立,我国高层次人才队伍也处于成长和发展阶段.结合我公司的实际,认真研究和探讨高层次人才队伍的教育培训,形成高层次人才成长和发展的优良环境,使高层次人才脱颖而出,对于提高执政能力,提升管理水平,促进企业的改革和发展,具有重大的现实意义.
高层次人才队伍建设、成长和发展、企业治理结构、市场经济日、改革和发展、执政能力、优良环境、提升管理、社会主义、企业制度、教育培训、生产力
F4(工业经济)
2007-07-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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