新疆公共卫生执业医师岗位胜任力影响因素研究

摘要：

目的 了解新疆公共卫生执业医师岗位胜任力的影响因素,为新疆医学院校公共卫生人才培养提供科学依据.方法 采用问卷调查方法.2018年1月,采用分层整群抽样的方法对新疆8个地区医疗卫生机构(疾病预防控制中心、妇幼保健院和职业病医院等)的396名公共卫生专业从业人员进行问卷调查,对所收集的数据采用因子分析方法进行影响因素探索.结果 新疆公共卫生执业医师中,64.4％ (255/396)的女性、57.1％ (226/396)的医师小于40岁、58.3％ (231/396)的医师为中高级职称.同时,对新疆不同特征调查对象的6个胜任力主因子评分进行因素分析,得到职称对岗位胜任力中的“公共卫生工作技能”有影响;工作年限对“公共卫生基础知识”和“公共卫生工作技能”有影响,其差异均具有统计学意义(F=3.953、F=3.685、F=4.773,均P＜0.05).结论 新疆公共卫生执业医师岗位胜任力影响因素符合新疆的地域与经济特点,为医学院校公共卫生专业本科及研究生教育、工作招聘及毕业后教育等均提供了依据与参考.

关键词：新疆、公共卫生、医师、岗位胜任力、影响因素

所属期刊栏目：40

分类号：R0;R-05

资助基金：新疆维吾尔自治区教育厅研究生教育教学改革研究项目;新疆医科大学教育改革项目;新疆医科大学大学生创新项目;新疆医科大学研究生教育教学改革研究项目;Xinjiang Uygur Autonomous Region Department of Education Graduate Education and Teaching Reform Research Project ;Xinjiang Medical University Education Reform Project ;Xinjiang Medical University College Students' Innovation Project ;Xinjiang Medical University Graduate Education and Teaching Reform Research Project

在线出版日期：2020-04-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：151-155