10.3760/cma.j.issn.1673-677X.2009.03.010
建立动态管理模式发挥奖助学金作用
武汉大学人民医院自2007年参与研究生培养机制改革,2007级研究生开始推行新的奖助体系,并探索建立了奖助金的动态管理模式,此举广泛地调动了广大研究生及导师的积极性,内在的激励作用凸显,起到了让奖助金真正"奖学"、"助学"的作用.
奖助体系、动态管理模式、研究牛培养机制改革
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G643;TP311.52;G467.8
2010-03-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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