10.3969/j.issn.1007-8207.2006.12.045
论农民工劳动合同纠纷解决的法律机制构建
农民工利益被损害首先在于其合法的劳动合同利益被侵犯.立法上的不完善、用人单位的"强势地位"、农民工利益保护组织缺失、社会歧视的存在以及自身法律素质和能力的低下是农民工合同权益得不到有效保护的主要原因.农民工合同利益保护不仅是一个立法、执法、法律监督等多维互动的过程,更需要培育农民工维权组织,加强对用人单位和劳动者法律意识特别是合同意识的培养.
农民工、劳动合同、侵犯、机制
D9(法律)
湖南省教育厅资助项目05C732
2007-01-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
137-140