10.3969/j.issn.1007-8207.2005.12.025
试论当代国际人才竞争的特点
当代国际上人才竞争日趋激烈.各国都千方百计为保住本国人才资源,发达国家挖空心思地争夺别国人才.发展中国家人才流失严重,造成经济和社会发展蒙受惨重损失.发达国家之问的人才争夺战也十分激烈.
当代世界、人才争夺、日趋激烈
C964(人才学)
2006-02-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
66-67
点击收藏,不怕下次找不到~
10.3969/j.issn.1007-8207.2005.12.025
当代世界、人才争夺、日趋激烈
C964(人才学)
2006-02-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
66-67
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn