10.3969/j.issn.1007-8207.2002.01.005
公务员创新环境的组织特点
面向未来需要的是能激励人们不避风险,不怕犯错误,勇于创新探索的管理机制.这种环境组织的特点是:组织环境最重要的资源是知识;未来成功的政府的模式是学习型组织;"10倍速时代"的新要求是政府的快速应变能力;政府永恒的追求是"三满意"目标;管理的最高境界是没有管理的管理.
公务员、创新环境、组织特点
D630.3(国家行政管理)
2004-10-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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