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10.3969/j.issn.1674-585X.2021.13.020

事业单位员工绩效管理优化研究

引用
事业单位工作目标是实现公共管理和促进社会经济发展,事业单位的有序运行是整个社会有序运转的重要保障.而绩效管理是现代组织人力资源管理体系中的关键内容,有效的员工绩效管理是事业单位高效运行的保障,本文对此进行了探讨.

事业单位;员工绩效;绩效管理

2021-08-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

37-38

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行政事业资产与财务

1674-585X

42-1780/F

2021,(13)

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