10.3969/j.issn.1674-585X.2021.09.018
事业单位人力资源管理绩效考核机制思考
人力资源管理质量与事业单位的发展有着紧密联系,而绩效考核机制的有效性直接关系到人力资源管理质量水平.本文通过对事业单位人力资源管理中的绩效考核进行现状问题的分析,研究相应的应对策略,为提高事业单位人力资源管理水平提供一定参考.
事业单位、人力资源管理、绩效考核机制
F272.92;C93;G633.34
2021-06-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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