10.3969/j.issn.1674-585X.2021.05.020
优化营商环境视角下的民营经济人才激励现状及对策研究 以贵阳市H区为例
为应对新的发展形势和要求,贵阳市H区以坚实的人才基础推动民营经济专业技术人才队伍建设.本文选取贵州省贵阳市H区为个案,对民营经济的现状、问题及原因进行分析,并提出对策建议,发挥民营经济专业技术人才评价的杠杆效应,推动区域经济可持续发展.
营商环境、民营经济、专业技术人员、对策研究
2021-04-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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