职业成熟度理论对图书馆管理工作的启示

摘要：

@@ 图书馆管理工作是指图书馆管理者通过实施决策、组织、领导、控制和创新等职能来协调工作人员的行为,以达到图书馆预期目标的活动过程.在这个管理过程中,人的因素是最主要的,图书馆人员素质的高低将决定图书馆管理水平的高低,而图书馆员的职业成熟度则是影响其效果的重要主体因素.

机标关键词：职业成熟度、度理论、图书馆管理者、主体因素、图书馆员、实施决策、人员素质、人的因素、活动过程、管理过程、管理工作、工作人员、组织、职能、行为、协调、目标、领导、控制、创新

所属期刊栏目：2

分类号：C91(社会学)

在线出版日期：2006-06-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：54-55