新经济时代事业单位人力资源管理创新的探析
随着科学技术发展和全球化推进,人类迎来了新经济时代.新经济时代以高科技技术为产业支撑,如互联网、信息、生物、数字化等,快速发展、推陈出新是新经济时代的特点.事业单位是社会发展中的重要部分,事业单位的人力资源管理包括人才招聘、员工管理等涉及人事的诸多事项,关乎事业单位发展前景和事业单位能否跟上时代的变化.论文基于新经济时代背景,对事业单位人力资源管理的创新途径进行了分析,论述人力资源管理现状并提出可行的解决方案.
新经济、事业单位、人力资源管理、创新
D630.3(国家行政管理)
2020-08-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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