10.3969/j.issn.1673-1069.2017.03.010
VUCA下的人才管理
在经济全面发展下,国内市场和国际市场经济呈现出多样化,这使得同行业领域中企业之间的竞争较为激烈.企业之间的竞争归根结底是人才的竞争,只有拥有具有竞争力的人才,才能保障企业的稳定经营和长远发展.基于这样状况,在此次的研究中,本文主要对VUCA时代下,人才管理方面的内容进行分析和研究.首先,从阐述VUCA时代内涵着手,对新形式下人才管理模式转变的必要性进行研究,并提出考虑提高人才管理水平的相应策略,望此次的研究结果和内容能为现今的众多企业的管理提供可供参考的建议,进而促进其稳定的经营和长远的发展.
VUCA、人才管理、HR
F272(企业经济)
2017-03-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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