10.3969/j.issn.1673-1069.2015.16.012
新分毕业生入厂教育的实践与探索
院引进高校毕业生是国有企业补充人才的主要途径之一。如何加强对新大学毕业生的培养,使其健康快速成长,是企业可持续发展的一个重要课题。本文在总结中原石油工程公司毕业生入厂教育做法的基础上,提出了做好入厂教育的实践与思考,为大学毕业生融入公司、快速成长,探索出了一条新路子。
毕业生、入厂教育、实践、探索
2015-07-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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10.3969/j.issn.1673-1069.2015.16.012
毕业生、入厂教育、实践、探索
2015-07-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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