事业单位人力资源薪酬管理面临的困境和对策浅析

摘要：

院事业单位作为我国优秀人才的汇聚地，承担着非常重要的社会职能，伴随着我国社会经济的不断发展，对于事业单位提出了更高的要求，做好事业单位人力资源管理，充分发挥人力资源薪酬绩效管理的作用，提高员工的工作主动性和激发员工的工作热情都有着重要的作用，本文全方位的了解事业单位人力资源薪酬管理的现状，进一步探索提升事业单位薪酬管理的有效措施。

关键词：事业单位、薪酬管理、人力资源、困境、对策

分类号：TP3;F42

在线出版日期：2015-07-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：6-6