论企业中激励因素的运用与对策

摘要：

现代交通企业管理，主要表现为以人为本的管理，即如何行之有效地调动员工的积极性、主动性和创造性，激发员工工作动机，以达成企业高质量、高效率的生产、工作任务的完成，也是企业活力旺盛与否的重要标志之一。企业对员工合理的运用激励因素，是管理“人”的核心内容，合理有效的激励机制和对策，是促进企业发展的动力。

关键词：交通企业、激励因素、合理运用

分类号：U ;F2

在线出版日期：2014-07-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：12-12,13