科技型企业知识型员工管理机制探讨

摘要：

知识型员工是企业知识和技术创新的承担者,是企业核心竞争力的主要贡献者.知识经济时代,知识型员工往往决定着企业特别是商务(管理)型企业的命运.本章针对科技型企业知识共享过程中存在的主体障碍,结合企业的现实发展状况,从人力资源管理的角度提出促进企业知识共享的三大对策,为促进科技型企业的知识共享活动提供合理可行的建议.

关键词：知识型员工、主体障碍、知识共享

分类号：F27;G3

在线出版日期：2010-12-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：44-45