10.3969/j.issn.1673-1069.2009.06.003
知识经济下的人力资源管理与企业竞争力
随着知识经济社会的到来,现代企业的竞争主要在于人才的竞争,人力资源管理在现代企业管理中占有重要的战略地位,是企业发展关键的因素.本文就如何通过人才资源战略保持企业竞争力进行了浅析.
知识经济、人力资源、竞争优势、企业竞争力
F42;F27
2009-05-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
3-4
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10.3969/j.issn.1673-1069.2009.06.003
知识经济、人力资源、竞争优势、企业竞争力
F42;F27
2009-05-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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