为教师发展设计,让每一个教师都成为好教师——以南京赤壁路小学校本研修工作设计方略为例
教师强则学校强,"十三五"期间,我校通过校本研修的举措为教师发展助力,确立了"让每一个教师都成为好教师"的目标定位,将设计思维引进管理,设置层级化的组织机构;组建三个教师发展共同体;精心设计研修课程,不断拓宽教师发展渠道,激励教师向上生长.
设计思维、教师发展、校本研修
2020-05-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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设计思维、教师发展、校本研修
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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