10.3969/j.issn.1007-5968.2016.04.039
高职院校树立文化自信的策略研究
文化自信是高职院校发展的内在驱动力和精神源泉,树立文化自信是高职院校发展的重要任务.高职院校因为其自身发展条件的限制文化积淀不够深厚,因此在文化传承与创新中缺乏文化自觉和文化自信.高职院校应该清醒地认知自己在文化建设方面的优势与劣势,并依据自身特色,通过梳理文化脉络、分析发展成就、借力企业文化资源和本科院校先进经验等方式树立文化自信,推动学校的文化育人功能发挥和内涵建设.
文化自信、高职院校、高职文化建设
G641(高等教育)
重庆市高等学校教学改革研究立项项目2012"高职院校文化传承与创新案例研究"课题编号1201024的研究成果.主持人:易俊
2016-04-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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