10.3969/j.issn.1001-9596.2021.01.004
新形势下大学生进入社会组织就业的动力机制研究
大学生就业难问题是学界普遍关注的重点.2020年新冠肺炎疫情暴发后,大学生群体就业更是难上加难.在此背景下,该文通过对12位2020届本科毕业生的深度访谈,并对访谈资料进行梳理与分析,得出影响大学生进入社会组织就业的因素,这其中既有社会组织自身拉力方面的因素,也有外在大环境推力方面的原因,还有一些阻碍大学生进入社会组织就业的障碍因素.
大学生就业、社会组织、就业动力
D632.9(国家行政管理)
2019年福建省教育科学"十三五"规划重点项目"推拉理论视角下大学生进入社会组织就业的动力机制和路径研究"编号:FJJKCGZ19-183
2021-03-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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