山西高河能源构建立体化人才培养体系的实施方案
为进一步激发人才创新创造创业活力,打造山西高河能源人才培育新高地,提升企业高质量发展新动力,根据集团公司中长期人才发展规划,特制定本方案.
1 总体思路
围绕集团公司"13865"战略构想,牢固树立人才是第一资源的理念,坚定实施人才强企战略,坚持党管人才原则,以实施重大人才工程为牵引,以深化人才发展体制机制改革为动力,不断强化"管理、技术、技能"三支人才队伍建设,为全面建设高质量发展的现代能源化工领军企业提供坚强人才支撑和智力保障.
人才培养体系、立体化、实施方案
G642.0;G710;G807.4
2019-08-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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