现代企业人事档案管理中存在的问题及对策分析
人事档案作为企业内部人才信息的主要介质和主要来源,为企业单位对人才的合理利用提供了主要的前提.现如今,我国的社会在不断的发展,市场制度也在不断的变革,随之现代人事档案管理工作的问题也不断涌现出现,这些问题的出现不利于我国人事档案管理的工作质量,更加不利于企业单位的长期稳定发展.为此,本文主要对现代企业人事档案管理中存在的问题进行了详细的分析,同时提出了相应的解决策略.
现代企业、人事档案管理、问题、对策
F275;R944.2+7;F062.2
2019-06-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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