由农业社会到工业社会人事管理的理念与模式变化分析

摘要：

目前,学界对人事管理理念与模式的横向分析较多,但缺乏纵向的对比研究.从农业社会到工业社会所发生的社会变革不仅表现在经济生产领域,而且在这一过程中,人事管理理念以及在这些理念指导下的人事管理模式也发生了深刻变革,表现在:在人事管理原则的层面,从人治向法治转变;在人事管理运行特征的层面,由非理性向理性转变;在人事管理职能的层面,由农业社会单纯地侧重选人、用人和治人发展成了由遴选、培训、薪酬管理、激励措施等多个部分组成的全方位的人事管理职能体系.

关键词：农业社会、工业社会、人事管理理念、人事管理模式

分类号：C93-02(管理学)

在线出版日期：2006-05-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：41-44