民营企业的人力资源管理

摘要：

当前民营企业在人力资源管理中存在的一些共性问题:认识不系统、方法不科学实际、培训不足、激励与约束机制不完善、急功近利等.自身素质、家族内部人控制、以往成功的幻象以及员工自身的素质等是产生这些问题的原因,解决以上问题,必须加强企业自身的教育和改造,加强内部员工培训,完善激励约束机制等.

关键词：民营企业、人力资源管理、管理方式

分类号：F121.23(中国经济)

在线出版日期：2004-11-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：99-102