新护士长在工作管理中的问题及对策

摘要：

@@ 随着医院人事制度改革的推行,我院在2003～2007年间实行护士长竞争上岗制度,公开选拔出了一批学历高、技术过硬、工作积极性高的年轻护士担任护士长.她们具有丰富的专业知识和较高的个人素质,给护理管理工作注入了新鲜血液,促进了临床护理的发展.但是,新护士长在从事护理管理时,还面临着许多的困难与挑战.我们针对新护士长工作中存在的问题,提出相应对策,供大家参考.

机标关键词：新护士长、工作管理、医院人事制度改革、护理管理、竞争上岗制度、困难与挑战、护士长工作、工作积极性、专业知识、年轻护士、临床护理、管理工作、个人素质、血液、选拔、技术、对策

所属期刊栏目：22

分类号：R192.6(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2008-06-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：72-73