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建筑企业安全文化对安全服从行为的影响——以过度自信的中介作用为视角

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企业安全生产是社会各界关注的焦点,以建筑企业员工安全管理的调查数据为基础,考察过度自信在安全文化与安全服从行为之间的中介作用,结果表明:安全观念文化、安全制度文化和安全物质文化对安全服从行为存在显著正向作用,而对过度自信存在显著负向作用;过度自信对安全服从行为具有显著负向作用,且它在安全观念文化、安全制度文化和安全物质文化预测安全服从行为过程中起到了显著的部分中介作用.

企业安全文化、安全行为、过度自信、企业文化、安全生产、安全事故、建筑企业

16

F272-05(企业经济)

2015-07-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共5页

107-111

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西南交通大学学报(社会科学版)

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51-1586/C

16

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