10.3969/j.issn.1009-4474.2009.01.015
性别刻板印象和谈判绩效的理论研究
谈判领域第一本教材<议价和谈判的社会心理学>作者提出了男性和女性的谈判策略具有差异.最近,许多研究者对这一问题进行了研究,其理论方法共有基于中心谈判者、谈判对手、谈判配对组互动、情景、中心谈判者一情景等五种.未来的研究,在关键理论、方法论和应用问题方面,均需在深度和广度上继续扩展.
性别差异、谈判绩效、谈判情景、性别刻板印象、刻板印象威胁理论、自我构建理论
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B844(心理学)
2009-04-03(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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