实现国有企业改革目标的症结何在

摘要：

要实现国有企业改革的目标，关键是形成真正有效的公司治理结构。对国有企业实行公司制改造，前提是实现投资主体多元化。要把公司的内部治理机制和外部治理机制有机地结合起来，在所有者与经营者之间建立有效的制衡机制，尤其要形成对高层经营管理者有效的激励和约束机制。

关键词：国有企业、公司制改造、治理结构、制衡机制

分类号：F271(企业经济)

在线出版日期：2003-12-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共7页

页码：18-24