护士分层级管理模式对提高护理管理质量的作用

摘要：

目的:比较一般管理模式和分层级管理模式对提高护理管理质量产生的影响,分析其临床应用价值.方法:目标性选择我院各个科室的120名护理人员,60例为对照组,60例为观察组随机分配,对照组护理人员接受一般的管理模式,观察组则接受分层级管理模式;重点考察护理人员对管理模式的满意程度和患者对于不同管理模式下护理质量的满意程度.结果:在护理人员对管理模式满意程度方面,观察组(86.67%)明显优于对照组(75.0%);在患者对护理质量满意程度方面,观察组满意度(81.67%)显著高于对照组(68.33%);两组数据统计学比较有意义.结论:护理人员对于分层级管理模式满意程度高,患者对于在分层级管理模式下的护理质量满意程度也较高;这两点说明分层级管理模式可以有效提高护理管理质量,可以在临床上广泛推行.

关键词：一般管理模式、分层级管理模式、护理质量、效果对比

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分类号：R47(护理学)

在线出版日期：2017-03-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：50-51