新疆三甲医院劳动用工现状评价研究
目的:了解新疆3所三甲医院劳动用工现状,针对存在的问题提出建议,旨在促进新疆三甲医院劳动用工管理水平的提升。方法采用现状调查法调取3所医院相关数据,运用TOPSIS法对劳动用工现状进行评价。结果劳动用工得分最高的是C医院,B医院次之,得分最低的是A医院。结论劳动用工是和谐劳动人事关系的基础,医院只有把基础夯实,才能更好的开展各项工作。
三甲医院、劳动用工、评价研究
R192(保健组织与事业(卫生事业管理))
新疆维吾尔自治区人民医院科研项目;项目编号20140205
2015-11-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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