关于完善我国社会保障管理体制的法律思考

摘要：

社会保障管理体制的合理性决定了社会保障的公正性及其运行的有效性.我国原有社会保障管理体制是一种多部门交叉分管、条块分割和企业自管的分散管理体制.它具有政出多门、机构重叠、政事不分、效益低下、人治色彩严重、实施机制弱化等特点.我国社会保障管理体制现状应随着社会的发展不断进行调整和完善.

关键词：社会保障、管理体制、法律思考

分类号：D632.1(国家行政管理)

在线出版日期：2004-12-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：68-73