10.3969/j.issn.1007-8576.2012.05.014
新疆喀什地区工业化发展过程中劳动力供需矛盾的调查分析
随着喀什地区大开发、大建设步伐的不断加快,劳动力供需的结构性矛盾十分突出,招工难与就业难并存。本文通过对喀什地区劳动力供给与需求的调查分析发现,产生结构性矛盾的主要原因是劳动力受教育程度、就业观念、国家通用语言水平、职业技能等不能满足企业的用工需求,企业用人机制不完善也加剧了供需矛盾。缓解劳动力供需矛盾应双管齐下,既要营造良好的用人环境,又要做好培训工作,着力提高劳动者就业技能,改变就业观念。
工业化发展、劳动力、供需矛盾、喀什地区
F241.21(劳动经济)
2012-12-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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