论新经济下如何做好社保促进人力资源管理

摘要：

一、引言
从过去到现在,我国在社保方面的建设从未停歇,近年来出台的新政策和法律法规就佐证了这项说法.在制度不断完善的作用下,我国社会保障体系逐渐建成,这对于社会和谐、经济发展来说都有着重要的意义.对于企业来说,社保常以社会保险的形式出现,社保是提升人力资源管理能力的有效途径.在面临市场竞争时,企业应当具有利用社保制度吸引人才、优化人力资源配置的意识,这样才能且切实有效地优化人才队伍,以推动自身平稳、高效发展.

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在线出版日期：2021-08-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：27-28