论领导决策的多歧性

摘要：

领导决策的多歧性问题主要是决策对象的复杂化、多变性和决策主体选择的标准具有排他性这对矛盾造成的.领导决策的多歧性是客观存在的,它既给决策者正确决断提供了丰富的备选方案,同时也对决策的效率产生了消极影响.坚持决策民主化和科学化的统一,是解决领导决策多歧性矛盾的根本途径.

关键词：领导决策、多歧性、根源、途径

分类号：C934(管理学)

在线出版日期：2005-10-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：56-57