国企年轻干部队伍建设探讨

摘要：

在我国经济中,社会主义市场经济是主体.在全新的社会发展背景下,虽然我国很多企业取得明显的成绩,然而却未能真正贯彻与落实于干部管理方面的工作,以至于不能全面性保障企业发展进程中的高效与稳定.为此,国有企业要加强人力资源管理工作,有效提升自身的核心竞争力.下面文章以国有企业列为此次探讨对象,在对近年来我党年轻干部队伍建设进行回顾的同时,对当前最新国策对干部的需求进行梳理,深入分析下更明晰了今后年轻干部落实具体工作与推进的方向.

关键词：国企、年轻干部、队伍建设

分类号：F272.9(企业经济)

在线出版日期：2022-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：145-147