论电力企业人力资源招聘与合理配置

摘要：

我国经济实力的提升推动了电力行业的发展,在电力行业从业者不断增加的前提下,电力行业的特殊用工模式也渐渐凸显出来.为保证电力生产经营的稳定性和有效性,电力企业的人力资源管理需要进一步完善.招聘是人力资源为企业补充新鲜力量的重要方式,也是人力资源管理的关键环节.因此一定要做好人力资源招聘工作,并实施合理的配置,这样才能保障电力市场安全健康的发展.

关键词：电力企业、人力资源招聘、合理配置

分类号：F272.9(企业经济)

在线出版日期：2021-08-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：159-160