企业政工管理的意义及其创新策略解析
现如今,我国企业的发展十分迅速,而在企业管理过程中,政工工作直接关系到企业员工的工作质态,并对企业发展产生直接影响.就要不断对管理方式进行创新.第一,创新管理方式是企业自身发展的需求.我国从粗犷阶段发展到精致阶段,对政工工作提出了越来越高的要求.第二,创新管理方式是外部环境的诉求.随着经济的发展,企业员工思想出现多元化态势,企业需要凝心聚力,对管理方式进行创新,对发展中存在的问题进行分析,并提出有效的创新对策,以构建新型管理模式,激发员工的工作潜能.
企业、政工管理、意义、创新策略
D641(思想政治教育和精神文明建设)
2019-08-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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