10.3969/j.issn.1674-1145.2019.03.078
煤矿企业高技能人才的培养与激励策略探析
煤矿企业的发展中,高技能人才发挥着重要的作用.在本文的分析中,简单阐述煤矿企业高技能人才的地位,然后从不同的角度入手,探究煤矿企业高技能人才的培养、激励的策略,以期为相关人员提供参考,促进煤矿企业稳定发展.
煤矿企业、高技能人才、人才培养、激励策略
F241(劳动经济)
2019-05-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
158-159
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10.3969/j.issn.1674-1145.2019.03.078
煤矿企业、高技能人才、人才培养、激励策略
F241(劳动经济)
2019-05-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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